本日の午前中は、宮城県岩沼市にある、
DOG HOUSE HUGさんの、スタッフ研修ということで、
チームビルディングをストレングスの観点から、一緒に、楽しく学びました♫
オーナーの方から、ご相談を受け、どんな形が良いかなぁの企画段階から一緒に考えました。
本日がオンラインでの集合研修となりましたが、6月には、各スタッフの方と、山田の方で、
研修を有意義な時間とするために、1on1のオンラインで、事前に出していただいた、
クリフトンストレングス®の結果をもとに、研修に向けてのセットアップを行いました。
本日は、改めての資質の理解を行い、その後は、事前課題に基づいて、
お互いの強みや、強みが発揮できるとき、スタッフにリクエストしたいことなども共有して、
現状のHUGの課題に関して、資質を共通言語として、
「私、この強みを活かせます！」
「これは、〇〇ちゃん、どう？」
と対話を進めました。
全てのワークを通して、皆さま、本当に積極的に対話に参加してくださり、
明るい雰囲気で、とても建設的な学びの場となりました。
きっと、今までも、知らず知らずの内に、お互いの強みを尊重して、認めて、チーム作りをなさっているからこその、
お互いの、率直なフィードバックや、自己開示に繋がっているのだろうなと感じました。
私自身も、犬を飼っているのですが、
「あぁ、近くにHUGさんみたいな、トリミングサロンがあったら、お願いするのになぁ♫」
と思いました。
「さぁ、お互いに強みを活かしましょう！！」
といきなり言われても、
「？？」
となりますが、今回のように、クリフトンストレングス®を共通言語して、
そのことをきっかけに、お互いの資質、才能、強みをさらに活かすべくの対話が、活性化しやすくなります。
今回は、チームの対話をさらに活性化させるためのキッカケづくりの意味合いが強い研修となりました。
ぜひ、今回の研修をキッカケに、HUGの皆さまのチームワークがさらに深まり、
HUGという存在が、今まで以上に地域にとって欠かすことのできない存在になると、
嬉しいな♪、と思っています！
皆さま、業務開始前にも関わらず、積極的に参加してくださり、本当にありがとうございました！！
、、、言語化してスッキリ☆☆
HUGの明るい雰囲気の良さは、オンライン上からも、溢れ出ており、
今度、お店に行ってみたいな♪と密かに考えています☝
さぁ、研修講師もガンバルンバ💪
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